固清静基石护航企业中心 护一方平安助推社企协调
“能一连十三年坚持这个声誉 ，你们很了不起！”
3月12日 ，台州市政法委副书记蔡德胜将“2012年度社会管理综合治理目的管理责任制审核优异单位”的奖牌 ，郑重交到台州发电厂守卫人武部副主任程新科手中时由衷地说着。台电不但一连十三年坚持市级综合治理优异单位声誉 ，并且也多次获得省级的该项声誉。
台州发电厂第十三次获得了市级治安综合治理优异单位的声誉。 何学航 摄
台电一经获得的省级治安综合治理声誉。 何学航 摄
台州市每年都要组织对市直、省下属单位的平安建设、社会管理综合治理目的管理责任制情形举行考评检查 ，在今年1月尾 ，由台州市政法委向导带队的考评组对台电的综合治理情形举行详细检查后以为 ，台电在平安建设和内部治安综合治理事情中向导重视、组织健全、事情有序、制度完善、步伐落实 ，各项事情均取得了显着效果 ，为协调企业的建设和确保一方平安作出了应有的孝顺 ，赞成继续坚持该项声誉。
滴水穿石 ，非一日之功。台电能一连第十三年坚持台州市“年度社会管理综合治理目的管理责任制审核优异单位”声誉 ，得益于该厂恒久以来对综治事情的重视与支持 ，得益于完善的综合治理制度、优异的治安守卫步队 ，和数十年来如一日的坚守。台电多年来优异的综合治理事情不但为维持企业内部稳固起到了至关主要的作用 ，在与地方相同交流、服务社会、服务群众 ，增进社企协调等方面也起到了起劲的推行动用。
● 机修建基 制度为“箍” 铸就清静“铁桶阵”
组织机构、制度的建设与执行 ，是包管综治维稳事情高效有序举行的要害。台电建设了维稳、信访、综治等组织机构部分 ，由厂长担当主任 ，党委书记担当治保和“创安“向导小组组长 ，并在详细事情中给予支持、指导。
对保安专职步队的建设台电亦很是重视 ，该厂现有专职守卫职员7名、聘用保安队员17名、企业专职消防队员20名 ，认真全厂一样平常安保事情、消防事情 ，以及突发事务应急处置惩罚事情。驻厂台州市武警二中队的71名现役武士也是包管该厂清静的生力军。
台电安保团队团结驻厂武警官兵开展反恐演练。 何学航 摄
分工明确的综治组织结构为企业的清静稳固涤讪了坚实的基础 ，同时 ，台电相继完成了110报警系统、火灾自动报警系统和装甲化包管箱等多个技改项目 ，并对全厂电缆防火系统举行了周全刷新。对原有安防系统举行升级、刷新 ，设立监控中心 ，实验24小时全天候专人监控 ，使治安综治事情在人防、物防、技防上获得了包管。
“现在老机组拆除事情正在有序推进 ，我们天天都会严酷凭证要求做好各项安保事情。”
台电守卫人武部叶师傅先容 ，1—6号机组关停资产处置惩罚装备拆除的安保事情是台电近阶段的主要事情之一 ，早在2012年3月份 ，他们便制订并严酷执行《台州发电厂Ⅰ～Ⅲ期拆除现场治安守卫计划》 ，认真做好监视和协调事情 ，既包管了生产区域和职工人身清静 ，又较好地增进了装备拆除单位各项事情的顺遂开展。
台电十分重视对企业综合治理和“创安”事情的制度建设 ，在一直修订企业内部治安守卫、交通和消防清静管理等制度的同时 ，起劲完善突发事务应急处置惩罚等25项应急预案 ，使台电综合治理和“创安”事情逐步形成了较为完整的制度系统。对各部分综治、创安事情实验季度抽查、年中指导与年度考评 ，加大经济责任审核力度 ，做到重大隐患整改率达100% ，一样平常隐患整改率在98%以上。同时 ，台电坚持周全防控与专项治理相团结 ，人防网络与技防网络相团结 ，解决头脑问题与解决现实问题相团结 ，有用确保了企业内部的清静稳固。
● 暴雨烈日 全党员团队24小时守护“家园”保安定
2012年8月13日破晓3时 ，强台风“海葵”上岸台州 ，台电厂区内狂风着述、暴雨滂湃。在这风雨交加的暗夜里 ，几束微光划破了漆黑的夜幕。三位打着手电筒、全身上下裹得严严实实的台电守卫职员一边战战兢兢地走着 ，一边四处审查“海葵”造成的不清静因素。
“这棵行道树被风吹倒了 ，要在这里设置警示标记。”
“海葵”肆虐之际 ，台电守卫人武部依然雷打不动地坚持24小时巡逻值班制度。该部分是台电唯逐一个全党员部分 ，所有职工都依附着过硬的营业水平和无私贡献的敬业精神为确保企业清静生产、维护稳固等事情作出了主要的孝顺。
“这里的消防禁示牌有问题 ，你们来看看！”
“哦 ，牌面已经有些褪色了 ，字迹都看不大清晰了 ，应该是阳光直晒爆发的影响。”
“我先纪录下来 ，接下来尽快落实修复事情。”
……
这是台电守卫人武部在过年前夕开展节前“四防”清静大检查时的一个场景。
开展“四防”检查 ，确保清静稳固。 何学航 摄
“我们的年休假基本是用不完的 ，职责所在嘛 ，岂论什么时间 ，只要有需要我们都是随叫随到。”他们365天坚持1名守卫干部和2名保安职员实验24小时值班、巡逻制度 ，做好厂区主要区域和夜间的治安巡逻。坚持每周1次以防火为重点的清静检查 ，每月组织“四防”清静大检查 ，确保厂区和职工宿舍区的治安清静。除此之外 ，在应对种种突发性事务 ，如防汛防台、应急抢险、抢救受伤受困职工等各项事情中他们都冲锋在前 ，确保企业的清静生产和职工人身清静。
台电消防队经常性地组织外包工程施工职员开展消防知识培训。 江仲民 摄
一个优异的安保团队 ，还要善于去熏染、去资助他人树立遵纪遵法的准确价值观。台电治保和“创安”向导小组在政工部、厂工会、团委、各部分的配合下 ，把增强法制宣布道育作为企业开展综合治理和“创安”事情的有用步伐来抓。通过干部普法教育、举行“平安建设”宣传专栏、“安康杯”等系列活动以及相关执法知识讲座等富厚多样的形式举行普法宣传 ，增强了宽大干部职工的法制看法。组织科学知识讲座和科普实践等活动 ，鼎力大举弘扬中华民族的优异古板文化和社会主义焦点价值观 ，将科学、康健的理念和生涯方法推广到职工中去 ，为企业综合治理涤讪了优异的基础。
● “让水1米”、“兼职110” 彰显共促社企协调刻意
“让水1米！先包管外地住民的生涯用水。”
台电的淡水取自于椒北的溪口水库 ，外地住民的生涯用水也要靠这水库来包管。2011年四月份 ，久旱之后 ，溪口水库水位降至警戒线 ，泛起了台电要与民争水的尴尬时势。台电经由紧迫探讨后 ，决议为椒北地区让水1米 ，确保椒北地区住民的生涯用水供应。
谦逊的态度、尊重群众利益的行为 ，赢来了外地住民的尊重与以礼相待。昔时五、六月份 ，一连干旱 ，台电作出了向百里长河、牛头山水库取水的决议。取水不可阻止地要经由各村镇 ，按通例头脑 ，应该会有些小摩擦。但此次取水工程很是顺遂 ，外地住民都很配合、支持。这也是台电在此前处置惩罚淡水问题上 ，起劲、友好的态度树立起来的口碑在施展作用。
台电消防队与外地住民一起举行消防演练。 何学航 摄
台电消防队被外地住民称为“兼职110”。由于台州椒北一带尚未设立公安消防队 ，一旦周边有民房、企业、船舶着火或交通事故应抢救援等情形爆发 ，台电专职消防队便会迅速赶来处置惩罚险情 ，消防队平均每年接、出警90余次 ，获得周边群众的一致好评。一次 ，前所街道沿江村一名小孩摔倒后被一根粗大的钢筋穿入头颅 ，情形十分危急 ，台电消防队接到电话后连忙赶到现场 ，经由周密的剖析和安排 ，乐成解救了该男孩。消防队还曾多次资助周边群众摘除住民楼的马蜂窝、入室解救被困病人等 ，解决他们的“燃眉之急”。
竭尽全力解救遇险儿童。 叶春寿 摄
台电还起劲配合地方政府和公安机关开展各项整治活动 ，起劲构建治安防控系统。多年来 ，台电与武警中队配合辖区派出所和公安机关统一行动100余人次 ，深入开展反偷窃专项整治活动 ，有力地预防和攻击了偷窃犯法 ，给台电职工和周边住民创立了安定的情形。
“哇！消防员叔叔好帅！”这是台电团委团结消防队在为椒江区中心幼儿园碧海明珠分园全体师生及社区住民开展消防演练培训。台电经常资助前所村义务消防队员开展手艺培训 ，并与他们开展团结演练。每年组织消防队在椒北地区义务开展消防知识宣传活动 ，发放消防宣传手册 ，将消防知识宣传逐步向农村延伸 ，此举获得了公安消防机关的赞赏 ，受到外地群众的接待。
● 无惧“暗访” 淡看声誉 坚定信心阔步再前行
效果属于已往 ，履历引领未来。面临一连坚持了十三年的声誉 ，台电的安保团队没有志得意满 ，而是把声誉看成激励 ，一如既往做好各项事情。
“看来你们事情确实做得很扎实 ，今年的三次暗访 ，你们都经